Право, опубликовано 2018-08-22 00:17:09 by Гость
Для трудового права характерен: а) исключительно императивный метод правового регулирования; б) исключительно диспозитивный метод правового регулирования; в) "смешанный" метод, предполагающий сочетание централизованного, локального и договорного регулирования
Ответ оставил Гость
Доброго времени суток.
Ответ - В.
Не нашли ответа?
Если вы не нашли ответа на свой вопрос, или сомневаетесь в его правильности, то можете воспользоваться формой ниже и уточнить решение. Или воспользуйтесь формой поиска и найдите похожие ответы по предмету Право.